En marche vers le 'New World Of Work' (NWOW)
Vous pensez qu'il est temps que le monde du travail conjugue talent et productivité avec confiance et épanouissement personnel?
Dans le cadre de NWOW, les managers donnent des directives claires et définissent des objectifs concrets. Ils créent un environnement où les collaborateurs disposent des outils qui leur permettront d'atteindre les buts fixés en travaillant de la manière qui leur convient le mieux. L'évaluation de la productivité ne se fera plus uniquement sur l'input ou le nombre d'heures prestées, mais surtout sur le travail fourni.
Cette approche implique des accords clairs, de la confiance, de la liberté et le sens des responsabilités.
En collaboration avec 8 organisations nous lançons aujourd'hui l'alliance NWOW dont l'objectif principal est de faciliter un déploiement rapide de cette nouvelle façon de travailler.
Il est en effet urgent d'adopter le NWOW si nous souhaitons maintenir notre compétitivité au niveau international et solutionner les problèmes liés au vieillissement de la population.
Nous voulons à la fois donner l'exemple et inspirer les autres organisations en partageant des cas concrets et des conseils pratiques.
Pour ce faire, nous avons besoin de votre aide. Pour que le changement soit rapide, il faut que NWOW se place au coeur du débat public.
- Etes-vous convaincus par NWOW? Alors visitez notre site, signez l'engagement NWOW en devenant fan et partagez-la avec vos contacts.
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La coalition NWOW
